“書是全人工相互的信念創富，是全人工前進的階梯式。”

倍(bei)斯(si)特其次期讀課(ke)外書講解和(he)交(jiao)談(tan)(tan)會在(zai)現如今開啟(qi)舞(wu)臺(tai)，我很愉快能在(zai)這新(xin)舊(jiu)人(ren)歡聚這堂的場所一(yi)致芻(chu)議閱覽的吸引力。本(ben)年(nian)講解和(he)交(jiao)談(tan)(tan)會以(yi)新(xin)人(ren)的介紹一(yi)下為引，以(yi)“京瓷社會學(xue)”和(he)倍(bei)斯(si)特企業公司(si)文(wen)明為常(chang)見做(zuo)交(jiao)談(tan)(tan)，利于新(xin)人(ren)較好地融合同學(xue)們庭(ting)，左右兩一(yi)意，對(dui)著相同一(yi)位對(dui)方一(yi)往無前。

_{倍斯特第二點期“京瓷社會學”留學推薦會}

逐漸(jian)開始前(qian)，人力資部(bu)王組長先(xian)作(zuo)了(le)開場曲詞，公(gong)賬司作(zuo)了(le)基(ji)礎解(jie)紹，表明了(le)對新業務人員的青(qing)睞。

王總向人人微(wei)信(xin)分享了在(zai)企業十多(duo)年運作、生(sheng)存(cun)的體會，以其相對于“京(jing)瓷馬克思哲(zhe)學”的課(ke)外閱讀心得分享。

王總向大伙安利感悟

之后新(xin)銷售人(ren)員們(men)著手自身詳細(xi)介紹。他(ta) 們(men)源(yuan)于五(wu)(wu)湖五(wu)(wu)洲(zhou)四海，往夕的經(jing)力也豐厚(hou)絢(xuan)麗(li)，應該這些(xie) 的出現能為倍斯特灌入新(xin)的生機。

新員工自我認識介紹英文

在還有的節點中，新業務人員們以接龍的形態，一個人一下共讀了《京瓷哲學思想》里對於“集體參于銷售經營”的篇章，并早已生成討論會。

業務人員們共讀傳統

小(xiao)編相信過(guo)今天小(xiao)編的(de)看書分享視頻會，財(cai)務人員們對倍斯特各個企業文化建設水(shui)平的(de)表述會更上(shang)一場樓層(ceng)。

各個在職員工全都是我門倍斯特大型家庭式的難能可貴平安財富，愿在未來我門相互之間競爭者，相互之間撰寫倍斯特成長 的新的篇章。